2013年6月5日 星期三

經營職場的十二條金律


  1. 與同事建立良好合作關係,主動提出想法,不藏私地與大家分享。
  2. 時時記住組織必須達成的目標,並檢視自己的貢獻。
  3. 與公司內部成功人士建立互動良好的關係,時時溝通聯繫。
  4. 本著共同目標/公司利益與自身能力,與長官建立良好的和諧關係。
  5. 讓自己成為大家心目中能準時完成工作並值得信賴的夥伴。
  6. 盡量讓自己的表現讓大家知道,這是建立職場競爭力的重要籌碼,千萬別羞於表現自己。
  7. 時時記得並感激別人的協助與貢獻。
  8. 點出問題時,千萬別忘了同時提出解決方案。
  9. 清楚認識自己的優點與長處,選擇能讓長處發揮的職務。
  10. 建立並維持公司同事以外的人際關係。
  11. 時時學習並提高自己的競爭力,並保持目標清晰明確。
  12. 無論什麼事一定要想到下一步,仔細思考接下來要做什麼。